用户名:
密 码:
  
忘记密码? 在线帮助
 本站收藏  收费标准
手机APP下载
切换地区
  • 上虞
  • 绍兴
  • 柯桥
  • 嵊州
  • 杭州
  • 上海
  • 新昌
  • 诸暨
  • 余姚
  • 慈溪
  • 宁波
  • 其他
客服电话:4008780575
虞舜人才网:新闻详细

陈溪乡人民政府公开招聘编外合同制职工公告

文章来源:syjob.com.cn 时间: 2019-08-09 点击率:1816

因工作需要,陈溪乡人民政府计划在上虞区范围内公开招聘编外工作人员2名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及待遇

(一)招聘岗位:

四平台:综治岗位1人、安全生产和生态环保协管员1人。

(二)岗位待遇:

工资待遇按照《关于调整机关事业单位编外用工收入待遇的通知》(虞政办函[2019]12号文件)执行。

二、招聘条件

1.具有上虞区户籍,年龄在40周岁以下(1979年8月8日后出生)

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,品行端正,有较强的事业心和责任感,作风正派,无不良记录。

3.身体健康,具备完全民事行为能力及劳动能力,具有履行岗位职责的身体条件和工作能力。

4.大专及以上学历,掌握基本电脑知识,能熟练应用制图软件等文档操作。要求土木工程、工程管理、建筑工程、道路桥梁、工程造价、水利工程等工程相关专业,具有2年以上相关工程建设工作经历(提供就业公司的养老保险缴纳记录证明);持有注册建造师或者工程师及以上职称的优先。

三、招聘程序和办法

(一)报名及资格审查

 

1. 报名时间:2019年8月13日(上午9:00-11:30下午14:30-16:00),逾期不再受理。

2. 报名地点: 上虞区人力资源服务产业园(嘉和路168号)三楼313

报名联系人:胡维英,联系电话:82200183

咨询联系人:郑主任,联系电话:82312909

3. 报名提交资料:报名者随带本人户口簿、身份证、学历证书的原件和复印件各1份,以及近期1寸免冠半身彩照3张,填写好报名登记表(附件自行下载,并按内容完整填写)。经审核发现不符合报名条件者,不予报名。

(二)笔试

根据报名情况,经审查符合招聘资格条件者人数超过计划数三倍的,将组织进行统一笔试。笔试满分为100分,按照40%折算计入总成绩。笔试时需随带本人身份证原件和准考证。

(三)面试

1.面试人选根据笔试成绩从高分至低分的排序,按1:3比例确定面试人选。面试满分为100分,按60%折算计入总成绩。 面试时应聘者请携带本人身份证原件和面试通知书。

2.总成绩由两部分组成,笔试40%和面试60%,如果报考岗位符合招聘资格条件人数不足1:3比例,自动取消该岗位的招聘。 

 

3.笔试、面试的时间、地点及笔试、面试成绩等信息在上虞人才就业服务网(www.sygob.com.cn)公告。

(四)体检

按招聘计划人数的1:1比例确定体检人员,具体以总成绩从高分到低分的排序确定,遇总成绩分数并列者,取面试成绩高者,如笔试和面试成绩都相等,以抽签决定。未在规定时间内到指定医院参加体检的作自动放弃处理,自动放弃和体检不合格的空缺指标按总成绩依次递补。体检参照招工体检套餐标准,体检费用自理。

(五)考察

体检合格后,进入考察环节,主要了解被考察人近三年来在原单位(学校)的政治思想表现及有无违法、违纪行为等。如发现有违法违纪行为或受到党纪、政纪处分的人员一律取消应聘资格。考察结果分为合格和不合格,出现考察不合格情况的,可在面试人员中按总成绩依次递补。

(六)聘用

经体检、考察,集体讨论确定拟聘用人员,并按规定进行公示,公示时间为三天。公示期内无异议的,办理聘用手续,试用期为二个月,能够胜任工作的人员留用。录用人员实行年度考核,考核不合格者用人单位有权予以解聘。

四、其他有关事项

1.对报名人员所持证件、资料进行严格审查,凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的,一经查实,取消报名与聘用资格。

2.应试者一经录用,与绍兴市上虞大众劳动事务代理(所)有限公司签定用工合同,实行劳务派遣,合同二年一签。已与区内外其他用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同,在办理聘用手续时,不能提供解约或解聘证明书的,不予录用;事后发现有上述情况的,解除聘用合同。

本公告未尽事宜,由招工单位负责解释。

 

绍兴市上虞大众劳动事务代理(所)有限公司

                     2019年8月9日


关于我们|相关法律|求职必看|联系我们|收费标准|帮助中心|投诉建议