用户名:
密 码:
  
忘记密码? 在线帮助
 本站收藏  收费标准
手机APP下载
切换地区
  • 上虞
  • 绍兴
  • 柯桥
  • 嵊州
  • 杭州
  • 上海
  • 新昌
  • 诸暨
  • 余姚
  • 慈溪
  • 宁波
  • 其他
客服电话:4008780575
虞舜人才网:新闻详细

2019年绍兴仲裁委员会办公室编外招聘公告

文章来源:zjsxjob.com 时间: 2019-05-18 点击率:449

事业单位招聘考试网2019年05月18日讯:因工作需要,绍兴仲裁委员会办公室面向社会公开招聘编外工作人员1名,公告如下:

一、招聘方式

单位自主招聘,遵循“公开、公平、公正”的原则。

二、招聘条件

公开招聘代理制信息系统平台管理员1名。

性别要求:男。

报名时间:公告之日起1个月内。

受聘人员应具备的基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德,遵纪守法,无违法犯罪和其他不良记录;

2、年龄要求:30周岁以下;

3、具有绍兴市户籍,有相关经验者优先;

4、身体健康。

三、岗位条件

所学专业要求为:计算机科学与技术、软件工程、网络工程等相关专业专科及以上学历。

任职资格:了解路由器、防火墙、交换机、无线网络原理,网络安全方面的知识;熟悉相关网络通信协议,如tcp/ip、stp、ospf、bgp等,具备网络建设及维护经验;熟悉主流厂商网络设备,如华为、华三的交换机、路由器、防火墙等,能够熟练配置。

主要工作职责:1、负责单位计算机、网络、监控等弱电类设备管理与维护;2、负责单位各类工作平台软件、办公应用系统(oa、官网后台)等的维护、管理;3、负责各类网络设备(防火墙、路由器、交换机、无线ap等)的设置、故障排查、问题解决、调试等;4、负责单位网络防病毒及客户端网络安全管理工作;5、负责单位计算机周边设备、视频监控、电话系统等的日常维护、维修管理工作;6、协作做好办案辅助等工作。

四、招聘程序

招聘工作由绍兴仲裁委员会办公室采取公开报名、资格审核、择优聘用的方式进行,具体办法是:

(一)报名

有意报名人员请填写《绍兴仲裁委员会办公室编外用工招聘报名表》,将报名表发送至邮箱[email protected]。邮件标题统一格式为:姓名+应聘岗位。随报名表一并提供以下材料的扫描件:

1.身份证;

2.学历证书;

3.户口簿(户主页及个人页);

4.岗位所需条件的相关证明;

5.本人近期1寸免冠彩照电子版(jpg格式)。

(二)资格审核

先进行初审,应聘人员应及时登陆个人报名邮箱查询初审结果。初审通过后,于通知时间到指定地点进行现场资格复审,应聘人员需提供身份证、户口本、学历证书及应聘岗位所需条件的相关证明原件、复印件,另需准备一寸彩照2张,照片背面备注姓名。

(三)测试

应聘人员按面试通知书载明的具体时间、地点和要求准时参加测试。未准时到达规定地点或不能及时提供测试所需材料参加测试的,视作自动放弃测试。

(四)体检

统一组织到市级以上医院进行体检,时间、地点另通知。

(五)试用考察

对招聘录用人员组织相关上岗业务培训,培训后进行2个月的试用期,试用期满合格的,正式聘用。

五、待遇、管理

按编外用工相关规定和本办代理制员工管理的若干规定(试行)管理,参加单位党、工、青等组织,遵守本办所有管理制度。

六、其他

本公告由绍兴仲裁委员会办公室负责解释。

联系人:马重阳联系电话:88600894

附件下载>>>

绍兴仲裁委员会办公室编外用工招聘登记表(1).docx

来源:事业单位招聘网


关于我们|相关法律|求职必看|联系我们|广告联系|收费标准|帮助中心|投诉建议